为了进一步完善学校后勤服务保障体系，提升后勤治理能力，推进智慧化校园建设，切实增强经营意识，实现在一定资源条件后勤服务保障效益的最大化，为学校“十四五”规划谋好服务保障篇章，10月27日下午，副校长王剑俊带领后勤保障部门赴云栖小镇城市大脑运营指挥中心、西湖大学、绿城服务集团等地进行调研。公共事务管理处、基建处、保卫处、信息化办公室、采购中心、后勤服务中心、资产经营有限责任公司七个职能部门负责人参加调研。

在杭州城市大脑运营指挥中心，在讲解员的带领下，王剑俊一行观看体验了“交通绿波”、“30秒入住”、“20秒入园”、“便捷泊车”、“先看病后付费”等应用场景，感受数字治理带来高效便捷、惠民利民。随后参观了以云计算、大数据为特色的云栖小镇。

在西湖大学调研期间，调研人员与西湖大学副校长吉青克及其相关职能部门负责人深入座谈交流。在座谈会上，吉青克介绍了西湖大学的目标愿景、办学定位、办学规模和新校区的建设以及后勤管理架构和运作模式，双方就新校区后勤服务保障工作的一些考虑进行了深入交流。

最后，王剑俊一行来到绿城服务集团总部进行参观调研。绿城服务集团副总裁徐亚萍、助理总裁王婷等人陪同调研。在绿城“幸福时区”展厅，王剑俊一行了解绿城服务发展历程和版图，感知绿城服务通过智能化核心产品凝练和打造而成的幸福生态体系。在座谈交流中，双方结合大学校园管理的特色和绿城服务集团深耕物业管理的经验，集中探讨了大学校园后勤服务的痛点、难点和解决思路，就如何通过“智慧校园”来整合数据资源、打通信息屏障，强化后勤服务深度和精度展开了热烈讨论。